Кабмін збільшив компенсації роботодавцям за працевлаштування ВПО та осіб з інвалідністю

Кабмін розширив можливості для компенсацій роботодавцям, які наймають внутрішньо переміщених осіб та людей з інвалідністю. Рішення було ухвалене на засіданні уряду 27 грудня. Про те, яку компенсацію отримуватимуть роботодавці – читайте у матеріалі Фактів ICTV.

Від чого залежить розмір компенсації роботодавцям

Наразі загальний період, протягом якого можна отримати компенсацію за працевлаштування переселенців, збільшено з двох до трьох місяців, а для людей з інвалідністю цей період збільшено до шести місяців. Розміри компенсацій також змінилися і тепер залежать від мінімальної зарплати, яка з 1 січня становитиме 7 100 грн, а з 1 квітня – 8 тис. грн.

– Зміниться і сам розмір компенсацій. Якщо раніше вони виплачувались, виходячи з суми 6 700 грн на місяць, то відтепер такі компенсації прив’язали до розміру мінімальної зарплати, – пояснила заступник міністра економіки Тетяна Бережна.

Суми компенсацій за працевлаштування переселенців

Тобто якщо роботодавець бере на роботу ВПО, то 2024 року він отримає право на компенсацію до 24 тис. грн за одного працевлаштованого переселенця.

Виплати за працевлаштування ВПО з-поміж осіб з інвалідністю можуть становити до 48 тис. грн на кожного відповідного працівника.

Ці зміни дозволяють компенсувати роботодавцям витрати за прийняття на роботу внутрішньо переміщених осіб та людей з інвалідністю, сприяючи їх працевлаштуванню, інтеграції у трудове середовище та соціальній адаптації.