LinkedIn создал сервис, который подберет работу на основе ваших навыков

In запустил новый инструмент Career Explorer, который помогает найти новую работу основываясь на навыках и опыте соискателя.

Пока что бета-версия Career Explorer доступна только на английском языке, но скоро добавятся другие, пишет Tech.

Работа, о которой вы не задумывались.

Career Explorer — это инструмент, который сопоставляет навыки человека с должностями, которые он изначально не рассматривал, а затем дает рекомендации, какое дополнительное обучение ему нужно пройти для новой работы.

In приводит пример использования Career Explorer: у официанта и специалиста по обслуживанию клиентов (востребованная работа) необходимые навыки совпадают на 54%.

Ни один из них не может строго считаться «работником умственного труда», но оба взаимодействуют с клиентами.

Career Explorer может предложить официанту пройти дополнительное обучение (на платформе Linked.

In), чтобы изучить или улучшить навыки, которых ему не хватает для работы менеджером по по обслуживанию клиентов.

40 миллионов соискателей в неделю.

Сам Linked.

In заявляет, что прямо сейчас у него открыто более 14 миллионов вакансий, при этом около 40 миллионов человек приходят на сайт в поисках работы каждую неделю, а три человека получают работу каждую минуту.

Цель нового инструмента состоит в том, чтобы выяснить, как лучше всего связать людей с возможностями, которые их окружают.

Компания подтвердила, что у нее 722 млн пользователей (это может не совпадать с числом активных пользователей).

Microsoft, владеющая Linked.

In, заявила, что прибыль соцсети выросла на 16% по сравнению с тем же периодом в 2019 году.

Рост компании обеспечили рекламный раздел Marketing Solutions и сервис по найму Talent Solutions.

Где ищут работу украинские IT-специалисты: Linked.

In теряет позиции.

Как мотивировать сотрудников не уходить — исследование Linked.

Топ-8 вопросов на собеседовании по версии Linked.

Как на них ответить?.