Большинство компаний, нанимающих на работу сотрудников без опыта, хотели бы видеть в них опыт стажировки. Профильное образование гораздо менее важно, свидетельствует опрос порталов Work.ua и Education.ua.
46% респондентов отмечают стажировку в других компаниях желаемым условием для кандидатов без опыта работы и только для 21% работодателей важно, идет ли выпускник работать по специальности.
Плюсом для 18% работодателей является дополнительное обучение на курсах, для 12% – владение английским языком хотя бы на среднем уровне, для 3% – участие в учебных программах за рубежом.
Опрос также показал, что 59% респондентов не обращают внимания на учебное заведение, в котором обучался сотрудник.
Опрос проводился на сайте Work.ua в мае 2023 года, в нем приняли участие около 500 работодателей (в зависимости от вопроса). Портал оценивает общую погрешность в пределах 2%.