Українці можуть не подавати довідки про зарплату: ПФУ розповів про важливі винятки

При оформленні пенсії за віком українці часто стикаються з питанням щодо необхідності надання довідок про заробітну плату за часи до 2000 року. З'ясовуємо, коли ці документи дійсно потрібні.

За Законом України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування", при розрахунку пенсії враховується заробіток людини за всі періоди страхового стажу, починаючи з 1 липня 2000 року. Ці дані беруться з реєстру застрахованих осіб автоматично.

Довідка про заробіток за будь-які 60 календарних місяців поспіль до 1 липня 2000 року подається виключно за бажанням заявника. Це може бути доцільно, якщо в той період особа мала високу зарплату або працювала за сумісництвом. За наявності відповідних довідок цей заробіток також врахується при нарахуванні пенсії.

Обов'язково довідку потрібно подавати лише в одному випадку - якщо після 1 липня 2000 року особа набула менше п'яти років страхового стажу.

Такі довідки видають підприємства, установи або організації, де працювала людина, на підставі особових рахунків, платіжних відомостей чи інших документів про нараховану заробітну плату. Також документ може надати правонаступник підприємства або архівна установа.

Експерти зауважують важливий нюанс: якщо зарплата за період до липня 2000 року була невисокою порівняно із заробітною платою після цієї дати, вона не вплине на підвищення розміру пенсії.