Секрети стабільності: як БаДМ створює умови для довготривалої роботи

БаДМ — один із найбільших фармдистриб’юторів України — не лише гарантує безперебійну роботу структурних підрозділів, а й системно дбає про людей.

Як створити середовище, де хочеться працювати роками? У компанії знають відповідь.

Зміни, які відчуває кожен.

Під час повномасштабного вторгнення компанія зосередила ресурси на стабільній роботі аптечних складів по всій країні.

Щоб уникнути збоїв у доставці, на кожному об’єкті оновлюється енергетична інфраструктура: встановлюються додаткові генератори, підсилюються електромережі, модернізуються складські системи, конвеєри та електрообладнання.

Окремий фокус — автоматизація.

Сучасні рішення допомагають зменшити ручну працю, прискорити логістику та знизити навантаження на персонал.

Паралельно компанія розширює інфраструктуру: вже будується п’ять нових автоматизованих складів — в Одесі, Київській області, Вінниці, Полтаві та Івано-Франківську.

Загальна площа аптечних складів сягне 120 тис.

Це — і розширення логістики, і створення сотень нових робочих місць.

«Ми модернізуємо склади, продумуючи не лише безперебійну роботу системи постачання, а й комфорт людей.

Адже це — інвестиція у зручний, сучасний і безпечний простір для кожного працівника БаДМ», — говорить технічний директор компанії Дмитро Классен.

Аптечні склади: інновації для стабільності.

По всій країні на складах БаДМ встановлено понад 2000 сонячних панелей.

У 2024-му філія в Кривому Розі зробила прорив у напрямі енергонезалежності: тут встановили сонячну електростанцію, яка в деякі місяці повністю забезпечує підрозділ електроенергією вдень — до 5 МВт на місяць.

У місті, що не раз залишалося без води через ракетні удари, критично важливою стала й автономна система водопостачання — вона дозволяє працювати до 4 діб без централізованої подачі.

Додатково встановлено потужний генератор із міні-АЗС — у разі блекаутів світло не зникне.

І, звісно, косметичні та енергозберігаючі ремонти, які значно покращили умови працівників.

Лайфхаки турботи: люди — в центрі уваги.

БаДМ дбає не лише про комфортні умови для співробітників, а й про їхнє моральне й фізичне здоров’я.

У всіх регіонах працівники відділів комплектації отримують приємні бонуси — гарячі напої, фрукти, смаколики.

У період сезонних хвороб діє ще одна ініціатива — «Вітамінізація працівників», у межах якої компанія надає співробітникам вітамінні комплекси.

Це — турбота про здоров’я команди, спрямована на зміцнення імунітету в найбільш вразливі періоди року.

Стабільність — це про людей.

У БаДМ вірять: навіть у найскладніші часи можна створити середовище, де хочеться залишатися надовго.

Де зміни — це не виклик, а шлях до кращого.

І саме в таких умовах народжується команда, що здатна на більше.

Генерального директора ТОВ «БаДМ» Дмитро Бабенко зазначає: «Ми будуємо компанію, у якій люди відчувають впевненість у завтрашньому дні.

БаДМ — це не тільки налагоджена дистрибуція ліків, а й відповідальність перед тими, хто робить це можливим.

І ми продовжуємо створювати для працівників умови, в яких хочеться залишатися і зростати».