Нові критерії бронювання працівників: про що варто знати

З 1 березня 2025 року в Україні оновлюються критерії визначення критично важливих підприємств, які можуть бронювати своїх працівників під час мобілізації, пишуть в указі президента.

Щоб компанія отримала цей статус, вона має відповідати щонайменше трьом із шести вимог:

• Сплата податків – не менше 1,5 млн євро на рік.
• Прибуток в іноземній валюті – від 32 млн євро на рік.
• Виконання мобілізаційних завдань або стратегічне значення для держави.
• Відсутність боргів перед бюджетом.
• Кількість працівників – не менше 250 осіб.
• Середня зарплата – не нижча за середню по регіону.

Як подати заявку?

• Кінцевий термін – 28 лютого 2025 року.
• Процес спрощено – заявка подається через застосунок "Дія".
• Чекати 72 години більше не потрібно – підприємства можуть оформлювати документи одразу.

Зміни спрямовані на спрощення процесу бронювання працівників та визначення компаній, які мають ключове значення для економіки та оборони країни.

ТЦК виконують свою роботу – якби росія не розпочала війну, не було б і мобілізації. Україна змушена захищатися, адже єдиний ворог – росія та росіяни, які руйнують наші домівки та життя.

Без армії не буде держави – якщо Україна не мобілізуватиме військових, росіяни прийдуть у наші міста і примусять українців воювати на їхньому боці. Окуповані території – приклад майбутнього без спротиву – там людей масово забирають на фронт, а за відмову розстрілюють. Історія вчить – після Першої світової війни Україна склала зброю, і росія знищила нашу незалежність, влаштувавши Голодомор.

Росіяни ненавидять українців з покоління в покоління. Не путін почав цю війну – це ментальність росіян. Вони не вважають нас рівними, а на окупованих територіях творять звірства.

Потрібно допомагати армії – донати, волонтерство, підтримка знайомих військових.

Раніше ми повідомляли, добровольці не зможуть виграти війну: військовий пояснив, чому без мобілізації не обійтися.

Боєць "Азову" розкритикував українців за недостатню мобілізацію - детальніше на Знай.ua.